Endringar i lov om lønnsplikt under permittering (arbeidsgivarperioden)
Prop. 116 L (2014-2015), Innst. 351 L (2014-2015), Lovvedtak 104 (2014-2015)
Status: Lovsaka er ferdigbehandla og sanksjonert i statsråd. Opplysningar om ikrafttreding finn du nedst i høgre kolonne.
Lovforslag frå Arbeids- og sosialdepartementetSaka er behandla i arbeids- og sosialkomiteenTilråding levert 04.06.2015Innst. 351 L (2014-2015)
Saksgang
1Lovforslag
Frå
Arbeids- og sosialdepartementetGrunnlag for saka
Fremma i statsråd
12.05.2015Referert
Referatsaker
12.05.2015
2Komitébehandling
Tildelt komité
Arbeids- og sosialkomiteen
12.05.2015Saksordførar
Tilråding levert
Innst. 351 L (2014-2015)
04.06.2015
3Første behandling
Referat Stortinget
4Andre behandling
Referat Stortinget
Sak 34
15.06.2015
5Lov
Sanksjonert 19.06.2015 (lov43)
Ikrafttreding 01.07.2015 (lov 43)
Status
Vedtak i kortversjon
Stortinget har vedtatte endringar i lov om lønnsplikt under permittering (arbeidsgivarperioden). Arbeidsgivarperioden etter lov om lønnsplikt under permittering (permitteringslønnsloven) § 3 (1) første leddet tredje punktum, er nå endra frå 20 til 10 dagar.
Behandling og vedtak
Lovsaka er ferdigbehandla
Slik stemte representantene
Første behandling:
VoteringsoversiktBehandling og tilråding
Tilråding levert 04.06.2015
Behandla andre gang i Stortinget 15.06.2015