Innledning

Presidentskapet fremmer forslag om endring i ombudsmannsloven vedrørende fastsetting av lønn, pensjon og arbeidsvilkår for personalet ved ombudsmannens kontor.

Bakgrunn

Ombudsmannsloven § 14 bestemmer i annet ledd at lønningene for personalet ved ombudsmannens kontor "fastsettes på samme måte som for Stortingets personale".

Til sammenligning bestemmer loven om Riksrevisjonen av 7. mai 2004 nr. 21 § 6 annet ledd at tjenestemennenes lønn, pensjon og arbeidsvilkår fastsettes av Riksrevisjonen i henhold til de avtaler og bestemmelser som gjelder for arbeidstakere i statsstilling.

Ombudsmannen skriver i brev av 11. mai 2009 til Presidentskapet at i praksis følges statens lønnsregulativ for alle ansatte ved ombudsmannens kontor. Setningen om lønn i ombudsmannsloven er derfor ikke lenger dekkende. For å få samsvar mellom lov og praksis kan bestemmelsen endres i tråd med riksrevisjonsloven § 6 annet ledd.

Presidentskapets merknader

Presidentskapet er enig med ombudsmannen i at bestemmelsen i ombudsmannsloven om fastsetting av lønn for ombudsmannens personale bør endres slik at tjenestemennenes lønn, pensjon og arbeidsvilkår fastsettes i henhold til de avtaler og bestemmelser som gjelder for arbeidstakere i statsstilling.

Presidentskapets tilråding

Presidentskapet viser til ovenstående og rår Odelstinget til å gjøre følgende

vedtak til lov

om endringer i lov 22. juni 1962 nr. 8 om Stortingets ombudsmann for forvaltningen

I

I lov 22. juni 1962 nr. 8 om Stortingets ombudsmann for forvaltningen gjøres følgende endringer:

§ 14 annet ledd første punktum blir tredje punktum i første ledd.

§ 14 annet ledd skal lyde:

Tjenestemennenes lønn, pensjon og arbeidsvilkår fastsettes i henhold til de avtaler og bestemmelser som gjelder for arbeidstakere i statsstilling.

II

Endringene under I trer i kraft straks.