Begrunnelse

Rødts forslag om å sikre arealer til ansatte som pauserom, garderober i kort avstand til avdelingene og arbeids- og rapportrom til de ansatte når offentlige sykehus bygges eller renoveres, har blitt stemt ned av partier som Høyre, FRP og AP tidligere. Derfor var det positivt å høre helseministeren nevne viktigheten av det i helsetalen, men hvis taler skal være mer verdt enn papiret de er skrevet på, må de ikke forbli gode intensjoner. Det er endring som sykehusansatte trenger å se i sin hverdag, ikke bare høre om i taler. I dag er det problem ved flere sengeposter og sykehus at ansatte ikke har tilgang til arealene som trengs for god arbeidsmiljø. God arbeidsmiljø og et godt tilbud til pasientene henger sammen, og det har stor betydning hvis vi skal beholde helsepersonell.
Alle sykehus som er bygget siden innføringa av helseforetaksmodellen er for små. Agenda Kaupang har gjennomgått sykehusene som er bygget etter helseforetaksreformen i 2002, på oppdrag fra Akademikerne. Rapporten viser at de gjennomgående bygges for små. I rapporten kommer det fram at «I flere tilfeller har det skjedd vesentlige endringer i areal og funksjoner underveis i prosjektperioden, med konsekvenser for helsetjenestene, produktiviteten og de ansattes arbeidsmiljø». Videre viser rapporten til at flere nyere sykehusbygg har eksempler på at arealer til de ansatte kuttes. Dette gjelder blant annet kontorer, hvilerom, pauserom, garderober og kantinearealer (omtalt i kapittel 3.1). Denne rapporten har vi vist til gjennom Rødts forslag for bedre arbeidsvilkår på sykehusene først i 2024 også i 2025. I mellomtiden har Drammen sykehus blitt ferdigstilt, og resultatet er dessverre det samme som vi har advart om tidligere.