Ola T Lånke (KrF):
Jeg tillater meg å
stille følgende spørsmål til kommunal- og arbeidsministeren:
Ifølge beregninger Statistisk
sentralbyrå og andre har foretatt, står vi foran en periode med knapphet på
ung arbeidskraft. Det antydes at Norge må øke innvandringen betydelig i
årene framover for å opprettholde nåværende befolkningsstruktur.
Hvordan vurderer statsråden disse
opplysningene, sett i lys av dagens arbeidsmarkedssituasjon, bestemmelsen om
innvandringsstopp med videre?
Statsråd Gunnar Berge:
Statistisk
sentralbyrå kan med ganske stor sikkerhet si at ungdomskullene som melder
seg på arbeidsmarkedet de neste 10 til 15 årene, vil være om lag 15.000
mindre hvert år enn tilfellet var på 1980-tallet.
Det som i størst grad skaper
usikkerhet med hensyn til ungdomskullenes størrelse, er omfanget av
innvandring og alderssammensetningen blant dem som kommer til Norge. Dersom
nettoinnvandringen de kommende årene blir større enn den har vært de siste
årene, og aldersstrukturen ikke endrer seg vesentlig, blir antakelig også
ungdomskullene større. Blir innvandringen mindre, blir ungdomskullene enda
mindre enn de nå ser ut til å bli.
Om dagens befolkningssammensetning
faktisk vil føre til knapphet på arbeidskraft i årene som kommer, avgjøres i
stor grad av utviklingen på arbeidsmarkedet, den teknologiske utviklingen,
yrkesdeltakelsen og pensjonsalderen.
Arbeidsmarkedet har vært i klar
bedring de siste årene. Nedgangen i ledigheten har vært desidert størst for
unge under 25 år. Til tross for dette er ledigheten blant unge fortsatt
høyere enn blant andre aldersgrupper. Andelen unge i arbeidsstyrken har
også vært fallende i mange år. Dette har bl.a. sammenheng med at andelen
under utdanning har økt kraftig.
Med dagens ledighetsnivå blant unge og
den høye andelen unge i utdanningen ser jeg ikke noen akutt fare for
knapphet på ung arbeidskraft i Norge.
Slik jeg ser det, kan man ikke sette
opp noe politisk mål for hvordan aldersstrukturen i arbeidsstokken skal
være. Å fylle de ledige jobbene med kompetent arbeidskraft vil kunne skje
på flere måter enn ved at de unge trer inn i arbeidsmarkedet. Det kan først
og fremst skje ved å kvalifisere dagens arbeidsstyrke, men fri bevegelighet
for arbeidskraft i EØS-området og innvandring kan også bidra til å fylle
ledige stillinger.
I dag kan det gis arbeidstillatelse
til arbeidstakere med fagutdanning på høyere nivå eller som har spesielle
kvalifikasjoner fra land utenfor EØS-området. Det er videre et vilkår at
kompetansen er absolutt nødvendig for virksomheten, og at stillingen ikke
kan besettes med innenlandsk arbeidskraft.
Jeg ser det imidlertid som lite
realistisk at et eventuelt arbeidskraftbehov i framtida skal dekkes gjennom
den form for arbeidsinnvandring som vi hadde her i landet fram til 1975.
Ola T Lånke (KrF):
Jeg takker
statsråden for svaret.
Statsråden startet med å si at han var
usikker på hvorvidt innvandringen ville øke eller minke i framtiden, og at
mye vil avhenge av den, og også av om arbeidsledigheten vil fortsette. Nå
vet vi at Regjeringen fører en svært streng innvandringspolitikk og en
streng asylpolitikk som gjør at veldig få kommer inn. Disse tallene fra
Statistisk sentralbyrå må vel også statsråden innrømme er urovekkende, i
hvert fall tyder det på at bedriftsledere er uroet. Innspill i forskjellige
aviser forteller om at det satses på integrering av innvandrere i større
grad i bedriftene. Mener ikke statsråden at tiden nå er inne til å vurdere
et annet syn på innvandring? Er det ikke aktuelt f.eks. også å diskutere om
det er nødvendig å ha innvandringsstopp på den måten vi har hatt?
Jeg ber statsråden om å utdype disse
spørsmålene litt mer.
Statsråd Gunnar Berge:
Diskusjonen i
det siste har jo i veldig stor grad vært knyttet til norsk
flyktningpolitikk, om den er for streng eller ikke. Jeg kan ikke se at det
er noen klar sammenheng mellom våre behov for arbeidskraft og hvilken
flyktningpolitikk vi skal føre.
Når det gjelder asylsøkere som kommer
til Norge, har de krav på skikkelig behandling i henhold til de lover og
regler som gjelder, og de internasjonale konvensjoner som Norge har
undertegnet. Det er helt uavhengig av situasjonen på arbeidsmarkedet i vårt
eget land. For øvrig vil Regjeringen legge fram en stortingsmelding om
disse spørsmål på nyåret, som gir god anledning til å drøfte den saken
nærmere.
Når det gjelder den såkalte
innvandringsstoppen, som knytter seg til arbeidsinnvandring fra 1975, sa jeg
i mitt svar at jeg ikke ser noe grunnlag for å oppheve den - den praktiseres
nå relativt strengt. Og jeg har registrert at det har vært bred enighet i
Stortinget om politikken på akkurat det området.
Ola T Lånke (KrF):
Jeg takker igjen
statsråden for svaret.
Jeg er klar over at vi vil få dette
tilbake til Stortinget i integreringsmeldingen, og jeg ser fram til den
debatten vi skal få om disse spørsmålene. Jeg er også enig i at det må
tolkes slik at det er full enighet om at vi fortsatt skal ha en
innvandringsstopp i Norge - slik at også det er sagt. Det jeg imidlertid
synes er betenkelig, er statsrådens optimisme når det gjelder å få dekket
arbeidskraftbehovet i framtiden gjennom de kullene vi ser konturene av på
bakgrunn av de lave fødselstallene.
Mitt spørsmål til slutt er: Ser ikke
statsråden her en mulighet for at vi nå kan få til en holdningsendring til
innvandrere nettopp fordi vi ser at vi trenger dem for å kunne opprettholde
en befolkningsstruktur, og at vi også trenger dem for - så å si - å kunne
sikre våre framtidige trygdeutbetalinger? Ser ikke statsråden at dette er
verdifulle enkeltmennesker som vi trenger i dette landet?
Statsråd Gunnar Berge:
Jeg kan
bekrefte at jeg er veldig opptatt av at vi skal få integrert flyktninger som
kommer til Norge, i det ordinære arbeidsmarkedet. Men jeg er overbevist om
at representanten Ola T Lånke er enig i at norsk flyktningpolitikk ikke kan
legges opp ut fra situasjonen på arbeidsmarkedet til enhver tid. Den må ha
et helt annet utgangspunkt, det er jeg helt overbevist om at vi er enige om.
For øvrig vil den stortingsmeldingen
som er bebudet, ikke være utelukkende en integreringsmelding. Integrering
blir for så vidt en viktig del av meldingen, men dette blir en bred melding
om norsk innvandrerpolitikk, hvor selvfølgelig også slike spørsmål som er
knyttet til arbeidsinnvandring, kan tas opp og bli diskutert.
Ellers vil jeg minne om at vi har et
felles arbeidsmarked i hele EØS-området som følge av EØS-avtalen, og vi har
hatt og har fortsatt et felles arbeidsmarked i Norden, uten at dette har
ført til så veldig store bevegelser over landegrensene.