Siden 1977 har det i Norge vært en ordning med særskilte
registre for registrering av arbeidsgivere og arbeidstakere. I 1995
ble det vedtatt forenklinger i arbeidsgiverrutinene og i skatte-
og avgiftsplikten ved private arbeidsoppdrag i hjemmet, og arbeidsgiverne
i den forenklede ordningen ble i forskrift fritatt fra plikten til å melde
seg som arbeidsgiver i arbeidsgiverregisteret. Bestemmelser om arbeidsgiverregisteret
og arbeidstakerregisteret er tatt inn i § 25-1 i den nye
loven. I siste ledd første punktum er departementet gitt fullmakt
til å gi forskrifter om arbeidsgiver- og arbeidstakerregistrene.
For å kunne opprettholde reglene om fritak fra registreringsplikten
for den nevnte typen arbeidsgivere, og for å klargjøre
hjemmelsgrunnlaget for de kommende regler med samme innhold, foreslår
departementet at § 25-1 siste ledd tredje punktum suppleres, slik
at bestemte grupper av arbeidsgivere kan gis fritak fra meldeplikten
til arbeidsgiverregisteret.
Endringen foreslås å tre i kraft straks. For å unngå tvil
om gyldigheten av gjeldende forskrifter, foreslås at endringen
gis virkning fra 1. mai 1997, dvs. samme tidspunkt som den nye folketrygdloven
trådte i kraft. Endringen vil ikke få administrative
eller økonomiske konsekvenser.
Komiteen slutter seg til at folketrygdloven § 25-1
siste ledd tredje punktum suppleres med at bestemte grupper arbeidsgivere
kan gis fritak for meldeplikten til arbeidsgiverregisteret, og har
for øvrig ingen merknader.